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楚雄永仁丨构建“幸福里”互嵌式社区新样板 促进各族群众就地就近就业增收致富
发表时间:2024-09-19     阅读次数:     字体:【

永仁县在贯彻实施“各族群众互嵌式发展计划”中,创新搭建“幸福里”劳务用工平台,促进各族群众在家门口就业,实现务工增收3850万元,构建了各族群众进得来、留得住、融得进、过得好的民族团结进步互嵌式新样板。

(一)搭建幸福里劳务用工平台,构建“用工企业+劳务平台+务工人员”利益共同体。县国投公司组建劳务公司,先后建设6个可容纳2000多人吃住的“幸福里”社区。一头对接企业,动态掌握企业用工需求,签订劳务承包协议;一头对接人社部门和乡镇,及时掌握群众务工需求,通过劳务派遣有效对接供需两端,解决用工务工信息对称、招用渠道畅通问题。运行2年来,共吸引县内外21.6万人次各族群众务工增收。

(二)营造家庭式用工环境,提供暖心服务。当好生活小管家,创新营造家庭式用工环境,让县内外各族群众就地就近就业无后顾之忧。通过租赁盘活闲置校舍、敬老院、办公楼等资产,实施社区食堂、洗浴、培训教室、便民服务窗口等石榴籽家园建设项目4个,配套完善相关公共服务设施。坚持市场化运营,由各用工企业出资,免费提供吃住行一体、工作生活学习兼顾的综合保障,统一购买工伤保险,打造拎包入住、送餐到岗、餐后上工、往返接送的务工环境。

(三)强化技能培训,培养技能型农业产业工人。社区采取“基地+社区”模式,开办“田间讲堂”55期,由16家用工企业、县委统战部、县人力资源社会保障局等14家县级单位对“幸福里”社区产业工人进行培训,重点围绕安全生产应知应会知识、就业创业政策相关知识、林果田间管理、劳务维权等一系列实用知识开展培训,培训产业工人4286人。通过一系列实用知识、职业技能的培训,培养有文化、懂技术、善经营、会管理的乡村振兴接力手,将务工“游击队”变为“正规军”。

(四)强化宣传教育,营造各族群众“一家亲”浓厚氛围。开办“新农民大讲堂”,白天干活,晚上培训,为务工群众开展铸牢中华民族共同体意识、党的民族宗教政策、家风家教、法律法规等方面的辅导培训,不断提升文明素养和综合素质。两年来,幸福里社区共组织开展“新农民大讲堂”40期9568人次,各族群众在“幸福里”社区手足相亲、守望相助,已形成技术上相互交流、工作上相互帮带、生活上相互理解的和谐“一家亲”浓厚氛围,全身心嵌入了社区“大家庭”。

(五)深化文化互嵌,构筑共有精神家园。开展民族团结进步故事“大家讲”27场次、党的民族理论政策“大家学”45场次、各类传统民族体育活动“大家乐”15场次,丰富各族群众精神文化生活。选树民族团结模范典型6人,评选社区民族团结示范个人15人、示范宿舍12个,努力营造“嵌入式”和谐向上氛围。依托“我们的节日”,以春节、端午节、火把节等传统节庆活动为平台,大力传承和弘扬中华优秀传统文化,组织开展铸牢中华民族共同体意识文艺演出7场次,真正实现社区各族群众“同唱一首歌、同跳一支舞、同过一个节”,以文化认同凝聚民心,促进各族群众互嵌共乐,实现“大融合”。

 
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