结合景区实际，将民族团结进步示范创建工作作为“一把手”工程，注重发挥党建的引领作用、示范作用，纳入党组织、工会、共青团组织实施的重点工作，在工作规划部署上下好“先手棋”，牢牢把握工作主动权，持续推动景区民族团结进步创建工作。

充分利用党课、主题党日活动、节假日民俗活动、文体活动、政务公开栏、粘贴海报、悬挂宣传标语、广播、微信群、QQ群等形式和渠道，全方位、多角度地在景区全体干部职工中进行党的民族理论、民族政策、民族知识政策教育和学习，不断强化“三个离不开”“四个与共”“五个认同”意识，不断扩大民族团结宣传教育覆盖面，使民族团结进步示范区创建活动宣传全面深化。充分利用“一部手机游云南”APP、旅行社、旅游车、出租车、导游等载体与公众广泛接触之机，让每辆旅游车成为流动的民族团结宣传员，让每个导游争当民族团结的形象代言人。通过在景区大门口、遗址馆入口、时空乐园入口利用电子屏、悬挂标语、粘贴海报营造民族团结进步工作氛围，充分运用公司自营的微信公众号、抖音公众号等“互联网+”载体对外展示恐龙谷民族团结进步工作。

以推动各民族文化互鉴交融为目标，成立民族艺术团、酒歌队、礼仪迎宾队等，通过过山号、左脚舞、敬酒歌等表现形式为游客展现民族文化。公司演艺部利用民族元素打造祭火、街头巡演等项目，深受游客喜爱；先后承办中国原生民歌节、火把节和恐龙文化节，仁兴滚锅舞、高峰大刀舞、广通牛灯舞、上刀山下火海、小豹子笙等非物质文化遗产登台展演。充分利用世界恐龙谷旅游景区人流量大的实际，发展繁荣恐龙文化，辐射带动九渡、法门乡村旅游，先后举办恐龙文化旅游节、西瓜节、谷花鱼节等富有地域特色的文化节庆，充分发挥文化的激励导向、铸魂育人作用，着力打造“恐龙文化发源地”，以文化铸魂、以文化化人，以文化兴业。通过弘扬和发展民族文化，突显企业旅游文化特色，赢得良好口碑，促进民族、民俗文化的互鉴、互融。

积极开展乡村振兴、捐资助学、建桥修路等社会公益活动，帮助周边民族地区改善基础设施和生产生活条件。积极探索“景带村”模式，投资50余万元拆除了恐龙谷与阿纳古寨之间的“隔心墙”，建成了一座古香古色，接连景村的“连心梁桥”。构建了景区观光旅游带动周边乡村振兴，恐龙化石资源和彝族特色民居、少数民族文化相得益彰的农旅融合新格局。积极吸纳景区附近各族群众就业335人，实现户均增收31800元，解决了个人找工作难，企业用工难问题，实现了双盈目标。（禄丰市人民政府供稿）