一、强化组织，健全制度抓创建

　　一是定方案明目标。乡党委成立了由党政“一把手”负总责的创建工作领导小组，按照创建初期定目标，创建过程定思路，关键问题定决策，疑难问题亲自抓的创建工作原则，紧扣全国民族团结进步示范乡镇测评指标，制定了《大过口乡民族团结进步示范乡创建实施方案》，细化创建任务到站所到人员。二是建制度强干部。乡党委、政府坚定不移地践行“在云南，不谋民族工作就不足以谋全局”思想，紧紧抓住领导干部这一关键少数，通过党委理论中心组学习强化对班子成员、村组干部党的民族理论政策、法规知识的培训，党员干部认识和处理民族问题的能力逐步提升。积极将本土年轻干部纳入重点对象培养使用，不断壮大乡村两级组织队伍。2017年以来共发展党员 36名，培养致富能手850人,农村经纪人150人，基层组织政治引领作用明显发挥。三是建机制强问责。调整充实民族团结示范创建驻村工作队9支76名，全面负责创建宣传动员、创建项目组织实施；建立“每周一盘点、每月一督查、每季一回顾、每年一评定”督查问责机制，实现创建工作与中心工作同频共振。

　　二、强化宣传，激发动力抓创建

　　始终把激发干部群众共创共建共享作为全乡创建的“头号工程”，着力开展群众思想宣传发动工作，教育引导群众不断增强“五个认同”、“三个离不开”思想，强化少数民族群众的公民意识、国家意识和法律意识，让“幸福是奋斗出来的”理念在群众心中扎根。一是实地宣讲造氛围。组织民间艺人对创建活动中涌现的先进事迹、好人好事进行宣讲，以领导干部带头讲政策、党员群众现身说实例，促使干部群众以思想自觉引领行动自觉，筑牢全民参建思想基础。二是节庆活动作载体。以魔芋文化节、杨梅节、火把节等传统节庆活动为契机，组织开展民族文化活动汇演、民间体育竞技，在活动中不断激发群众自觉维护民族团结意识，使创建活动更加贴近实际，贴近生活，贴近群众。三是双语教学增共识。树立民族团结从娃娃抓起的理念，在学校开展“彝汉双语教学”和“民族文化传承大课间”活动，促进少数民族学生与汉族学生的沟通交流，不断增强学生民族团结意识和集体归属感。四是文化走廊展形象。在集镇街区制作民族团结示范创建活动展示走廊（窗口），打造以南大线、东大公路为主轴的彝族特色民居示范带，建设富有新时代文化内涵的乡风文明民族团结进步特色文化走廊，营造创建浓烈氛围，增强群众的民族认同感与自豪感。

　　三、规划引领，整合资源抓创建

　　一是科学规划作引领。按照示范创建的总体要求，结合大过口乡“高原特色农业示范乡、生态宜居示范乡、民族团结进步示范乡”的发展定位，制定了大过口乡省级民族团结进步示范乡、彝绣山民族团结示范村、彝福山彝族特色村寨、蚕豆田咪的么及碧鸡上下排民族团结示范村等一批项目建设规划，将民族团结示范创建规划与扶贫整乡推进项目规划、脱贫攻坚规划有机衔接，落实了配套资金，统筹安排创建任务。二是整合项目资金出实效。充分发挥民族专项资金“四两拨千斤”的作用，通过实施1个民族团结示范乡镇项目、1个民族特色村寨项目、4个民族团结进步示范村项目、6个民族文化精品项目，2014年至今先后投入民族专项资金860.3万元，整合扶贫整乡推进、脱贫攻坚等项目资金2.2亿元，撬动了全乡产业发展、基础设施、安居工程、素质提升、社会事业、生态建设、基层党建等七大方面脱贫攻坚项目1456个，实现民族团结示范创建与脱贫攻坚双推双促。

　　四、多管齐下，提升质量抓创建

　　将民族团结示范创建作为实施乡村振兴战略的有力抓手，找准示范创建工作契合点，将创建活动与开展扫黑除恶专项斗争工作有机结合，深入开展“法律五进”和“法治五创”活动，全面推进“双普法”工作，提高辖区群众的学法、用法、守法实效。同时，将示范创建维护民族团结和社会治安稳定与创建全国文明城市结合起来，在提升乡风文明促民族团结上下功夫，建立“一约四会”等基层治理制度，破除彝族村寨的好逸恶劳、奢侈浪费，喝酒斗殴等陈规陋习，群众参与村组事务的主动性和积极性不断增强，自觉维护稳定团结意识明显提高。2016年以来开展文明村组、十星级文明户、五好文明家庭评比活动，表彰了“五好文明家庭”1165户，文明村组206个，“十星级文明户”1165户。开展“平安和谐家庭户”创评活动，共表彰了20个平安单位，9个平安村委会，4376户平安户，营造了“全民参与、共创平安”的良好氛围。

　　五、典型示范，发挥效益抓创建